К сведению эвакуированных работников ГУП ДНР «Донецкая угольная энергетическая компания»

К сведению эвакуированных работников ГУП ДНР «Донецкая угольная энергетическая компания»Руководствуясь Постановлением Правительства Донецкой Народной Республики от 01

К сведению эвакуированных работников ГУП ДНР «Донецкая угольная энергетическая компания»

Руководствуясь Постановлением Правительства Донецкой Народной Республики от 01.06.2023 №36-2 «Об утверждении Порядка информирования эвакуированных работников о возобновлении работодателем деятельности или необходимости приступить к работе», информируем работников ГУП ДНР «Донецкая угольная энергетическая компания», находящихся в эвакуации, о необходимости приступить к работе и выполнению своих служебных обязанностей согласно замещаемой должности.

Обращаем внимание, что работников ГУП ДНР «Донецкая угольная энергетическая компания» вправе прекратить трудовые договора с работниками, не возвратившимися из эвакуации по истечении 6 месяцев со дня размещения данной информации о необходимости приступить к работе, на основании пункта 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.

Последние новости

Как понять, что пора покупать доллары, даже если ты не экономист

Для тех, кто считает, что аксессуар должен заявлять о себе — валюта в кошельке тоже может быть элементом стиля и стратегии.

Новые материалы в ремонте серводвигателей: как они увеличивают срок службы?

Как современные материалы и технологии помогают продлевать жизнь серводвигателей и сокращать затраты на обслуживание.

Минфин ДНР: к сведению налогоплательщиков

Минфин ДНР в целях своевременного и качественного администрирования остатков налоговых и неналоговых доходов бюджета ДНР,

В апреле Отделение СФР по ДНР выплатит жителям республики социальные пенсии в проиндексированном размере

Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике проиндексирует социальные пенсии на 14,75%.

На этом сайте представлены актуальные варианты, чтобы снять квартиру в Реутове на выгодных условиях

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *