В ДНР предусмотрен дополнительный отпуск для жен мобилизованных бойцов с детьми

В ДНР предусмотрен дополнительный отпуск для жен мобилизованных бойцов с детьми

В соответствии с Указом Главы ДНР Дениса Пушилина от 07.09.2022 № 525 в Донецкой Народной Республике предусмотрен дополнительный оплачиваемый отпуск работающим матерям, имеющим двух или более детей возрастом до 15 лет, или ребенка-инвалида, или инвалида с детства 1 группы подгруппы А, в случае, когда отец таких детей (ребенка) призван для прохождения военной службы по мобилизации и на момент призыва не находился в трудовых отношениях с работодателем ДНР.

Отпуск предоставляется продолжительностью 10 календарных дней без учета праздничных и нерабочих дней. На части такой отпуск не делится. Предоставляется сверх ежегодных отпусков в текущем календарном году в любое удобное для работника время и может быть перенесен не более чем на один календарный год.

При увольнении работнику выплачивается компенсация за неиспользованный перенесенный и неиспользованный в текущем календарном году дополнительный оплачиваемый отпуск при наличии на момент увольнения права на них.

Отпуск является дополнительной государственной гарантией, предоставляющей работникам дополнительное время для обеспечения ухода, внимания, воспитания, оздоровления, медицинского обследования детей.

Обращаем внимание, что отпуск работающей матери предоставляется при условии подтверждения факта зачисления отца детей в списки личного состава воинской части (воинского подразделения) в соответствии с извещением о призыве на военную службу по мобилизации, выданным Военным комиссариатом Донецкой Народной Республики, либо письменным уведомлением о призыве на военную службу по мобилизации, выданным воинским формированием или органом, специальным формированием.